Forhold under ansættelsen


– ferie, diskrimination, overvågning, virksomhedsoverdragelse og persondata

 

Dette kursus er en del af JUC's HR-certificering. Du kan vælge at tage det enkeltvist eller som en del af certificeringen.
 

Udbytte

På kurset får du en gennemgang af centrale forhold under det løbende ansættelsesforhold samt ændringer i ansættelsesforholdet herunder de praktiske processer, som skal følges.

Kurset kommer både omkring forskellige typer fravær, diskrimination, den nye ferielov, virksomhedsoverdragelsesloven og håndtering af medarbejderens personoplysninger. 


Du får bl.a.:

  • Kendskab til reglerne for medarbejderes fravær som følge af sygdom og graviditet

  • En dybere indsigt i de faldgruber man ofte ser i praksis i sager om sygdom og graviditet

  • Værktøjer til at håndteringen af sager om fx langvarigt sygefravær 

  • Overblik over den nye ferielov, herunder et overblik over de væsentligste ændringer i forhold til den forudgående ferielov

  • En gennemgang af reglerne vedrørende ændringer af arbejdsvilkår og gode og praktiske råd til at gennemføre vilkårsændringer

  • Overblik over den persondataretlige regulering

  • Dybere indsigt i persondata rettens betydning for ansættelsesforholdet både før, under og efter

 

Indhold

På kurset får du gode og praktiske råd, som kan bruges efter kurset og de typiske faldgruber for det praktiske arbejde med emnet.

 

Emner er bl.a.:

  • Regler for fravær i forbindelse sygdom og graviditet

  • Indblik i de væsentligste faldgruber i praksis herunder inden for det diskriminationsretlige område

  • Gennemgang af den nye ferielov

  • Introduktion til begrebet samtidighedsferie og overgangen til det nye system

  • Lov om ansættelsesbeviser

  • Væsentlige vilkårsændringer – hvornår skal ændringer varsles?

  • Virksomhedsoverdragelsesloven

  • Databeskyttelsesforordning og databeskyttelsesloven

  • Persondata i forbindelse med etablering af ansættelsesforhold herunder indhentelse af referencer

  • Personalesagen – hvilke oplysninger må indsamles og opbevares herunder ved fratrædelse?

 

Målgruppe

Certificeringen er målrettet HR-profiler, som ønsker at komme hele vejen rundt om HR-disciplinen og ansættelsesretlige forhold i en virksomhed.

 

Du kan både være jurist eller have en kommerciel HR-baggrund, og du ønsker en certificering, der viser at du har indblik i de mest centrale forhold inden for ansættelsesret og arbejdsret og samtidig er opdateret på den nyeste lovgivning, praksis og retspraksis. 

 

Materiale

Du får udleveret en kursusmappe med relevant kursusmateriale inkl. samtlige undervisningsslides, materialesamling med relevant lovgivning og vejledninger, så materialet efterfølgende kan anvendes som opslagsværk i forbindelse med dit daglige arbejde.

Kurset kan godkendes som obligatorisk efteruddannelse.

Skriv mig op

Kurset er afholdt. Vil du have besked, når der åbnes for tilmelding igen? Klik på ”Skriv mig op” herunder og udfyld felterne.

 

Skriv mig op

Lektioner

8

 

 

Onsdag d. 25. september 2019
Kl. 09:30 – 16:30

 

JUC

Axelborg

Vesterbrogade 4A

1620 København V

 


JUC HR-certificering: Hvis du ønsker at deltage på alle 4 kurser, er prisen kr. 22.735. 

 

 

Pris Ekskl. Moms

5.995

 

Hold mig opdateret