Opsigelser


Udbytte

På kurset i opsigelser får du en gennemgang af de udfordringer og faldgruber, man som arbejdsgiver eller rådgiver skal være opmærksom på i forbindelse med opsigelse af en eller flere medarbejdere. 

 

Du får bl.a.:

  • Viden til at tackle de juridiske risici og faldgruber, som man møder i forbindelse med opsigelser
  • Indblik i, hvornår en opsigelse er saglig, og hvornår du risikerer at skulle betale en godtgørelse for usaglig opsigelse

  • Værktøjer til at håndtere effektueringen af en opsigelse

  • Overblik over de forhold, man skal forholde sig til i forbindelse med en opsigelse, både før, under og efter ansættelsesforholdets ophør

  • Kendskab til reglerne om særligt beskyttede medarbejdere.

  • Erfaringsudveksling

 

Indhold

Mange virksomheder oplever at skulle opsige en eller flere medarbejdere. F.eks. fordi virksomhedens forhold gør det nødvendigt, eller fordi medarbejderens indsats eller adfærd ikke lever op til forventningerne. På kurset får du en gennemgang af de udfordringer og faldgruber, som man som arbejdsgiver eller rådgiver skal være opmærksom på i forbindelse med opsigelse af en eller flere medarbejdere. Fodfejl kan koste dyrt.

 

Emner er bl.a.:

  • Hvornår er det sagligt at opsige en medarbejder på grund af medarbejdernes forhold, f.eks. sygdom, arbejdsindsatsen samarbejdsvanskeligheder?

  • Advarsler

  • Hvordan håndterer man opsigelse af flere medarbejdere på grund af virksomhedens økonomi, omstruktureringer osv., herunder reglerne om kollektive afskedigelser, udvælgelsesproceduren osv.?

  • Hvordan håndterer man medarbejdere med særlig beskyttelse, f.eks graviditet og barsel, handicappede og medarbejderrepræsentanter?

  • Hvad bør opsigelsen indeholde, og hvordan sikrer man sig, at den kommer rettidigt frem? Må man f.eks. bruge e-boks?

  • Medarbejderens rettigheder i opsigelsesperioden, f.eks. ferie, fritstilling og jobsøgning

  • Klausuler

  • Fratrædelsesgodtgørelse og bonus


Kurset veksler mellem teori, praksis og eksempler fra det virkelige liv, og der er lagt stor vægt på diskussion i plenum, så der udveksles erfaringer mellem deltagerne og underviser.
 

Målgruppe

Kurset i opsigelser henvender sig primært til advokater, jurister og andre praktikere, f.eks. HR-medarbejdere, der beskæftiger sig med det ansættelsesretlige område.

 

Materiale

Du får udleveret en mappe med kursuspræsentationen. Derudover får du adgang til relevant kursusmateriale på JUC’s online materialeportal.

Kurset kan godkendes som obligatorisk efteruddannelse for advokater.

ER DU NYSGERRIG OG VIL VIDE MERE?

HOLD MIG OPDATERET

Hold mig opdateret

Kurset er afholdt. Vil du have besked, når der åbnes for tilmelding igen? Klik på ”Skriv mig op” herunder og udfyld felterne.

 

Hold mig opdateret

Lektioner

7

 

Fredag d. 9. november 2018
Kl. 09:00 – 15:30

 

JUC

Axelborg

Vesterbrogade 4A

1620 København V

 

Pris Ekskl. Moms

4.995

Course