Kursus
Brush-up og erfaringer med tidsregistrering
lektioner (point)
4495 DKK.
Indhold og udbytte
Registrering af medarbejdernes arbejdstid er blevet et vilkår på danske arbejdspladser, og der stilles nye og strengere krav til dokumentation og kontrol, end hvad mange virksomheder og medarbejdere har været vant til tidligere.
Kravene om registrering af arbejdstid kan virke systemfremmed på mange arbejdspladser, og kan også vise sig at ændre grundlæggende på den fleksibilitet i arbejdsdagen, som mange medarbejdere har vænnet sig til.
Dette kursus giver dig en dybdegående forståelse af lovkravene om registrering af arbejdstid og viden om, hvordan det påvirker forskellige medarbejdergrupper, undtagelsesmuligheder og hviletidsregler samt indsigt i, hvordan reglerne kan implementeres og overholdes, herunder forslag til tidsregistreringspolitik.
Som deltager på kurset får du bl.a.:
- En introduktion til regelsættet
- En detaljeret forklaring af hviletidsbestemmelserne, samt hvilke udfordringer virksomheder og medarbejdere erfaringsmæssigt har i forhold til hviletidsbestemmelser kontra ønske om fleksibilitet, og hvordan dette i praksis er blevet håndteret
- Definition af arbejdstid og hviletid med særligt fokus på rådighedsvagter, arbejdstelefoner og transporttid, herunder om retten til at ”slukke telefonen” – ”The right to disconnect”
- Hvilke medarbejdergrupper reglerne gælder for, herunder særligt vedrørende selvtilrettelæggere, samt viden om, hvordan selvtilrettelæggerundtagelsen i praksis er blevet anvendt
- Indblik i relevant EU-retlig praksis
- Sanktioner
Målgruppe
Kurset er rettet mod advokater, jurister og andre fagfolk inden for det personalejuridiske område, der ønsker et brush-up på eksisterende erfaringer med de nye regler om tidsregistrering. Kurset er også relevant for dig, der ønsker en dybdegående forståelse af de nye regler om arbejdstidsregistrering og deres implementering i praksis.
Materiale
Du får adgang til relevant kursusmateriale herunder præsentationen gennem JUC's online materialeportal.
Kurset kan godkendes som obligatorisk efteruddannelse for advokater.
Vil du vide mere?
Hvis du har yderligere spørgsmål eller ønsker mere information vedrørende dette kursus, er du altid velkommen til at kontakte mig.
Helene Falck Villemoes
Senior Development Specialist
Mobil: +45 28 45 99 11
Email: hfv@juc.dk
Vælg mellem en bred vifte af kurser inden for ansættelsesret og arbejdsret
JUC's kurser inden for ansættelsesret og arbejdsret vil give dig dybdegående viden om de nyeste love og regler på området, så du er sikret juridisk compliance og effektiv håndtering af ansættelsesretlige spørgsmål. Kurserne giver også praktiske redskaber til at navigere i komplekse situationer i arbejdslivet, hvilket styrker din virksomheds juridiske sikkerhed. Til dig, som er advokat, kan vores kurser godkendes som obligatorisk efteruddannelse.
Kompetenceudvikling
Hos JUC finder du juridiske kurser inden for en bred vifte af arbejdsområder. Vi udbyder både grundkurser og specialistkurser, som kan godkendes som obligatorisk efteruddannelse.
På vores kurser undervises du af førende danske og internationale eksperter, der giver dig indblik i aktuelle udfordringer og muligheder inden for forskellige retsområder. Du vil få konkrete værktøjer, som du kan anvende i dit daglige arbejde og du får en unik indsigt i ny lovgivning, retspraksis og administrativ praksis med fokus på betydningen for dit specifikke arbejdsområde.